Guasave, Sin.- El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Educación de México (Sitem) destacó su preocupación por el estancamiento en el reconocimiento de nuevos sindicatos, lo que sin duda ha venido obstaculizando el trabajo que hacen, por lo que es necesario que el nuevo Gobierno Federal, tenga apertura y tome en cuenta las peticiones de nuevas organizaciones, declaró en su visita a Guasave Manuel Barrón Gámez.
El nuevo secretario general del Sitem en Sinalo enfatizó que uno de los principales obstáculos es la falta de reconocimiento hacia nuevos sindicatos, lo cual está generando un ambiente de estancamiento para las negociaciones y la representación sindical.
Barrón Gámez señaló que es necesario que las nuevas autoridades gubernamentales demuestren apertura y consideren las demandas de inclusión de nuevos sindicatos en las negociaciones.
“Yo creo que vamos a tener la oportunidad de tener mayor acercamiento con la Cámara de Diputados que es donde se emiten las leyes y que la materia político sindical estaba estructurado o monopolizado un solo sindicato, tenemos que romper las barreras y que se abra la apertura para mayores gestiones de los sindicatos nuevos, el nuevo sindicalismo sobre todo; el compromiso que tiene el próximo gobierno es apertura, porque no se están reconociendo totalmente a los nuevos sindicatos”.
El Sitem ha solicitado formalmente al próximo gobierno y a la Cámara de Diputados que se abra un espacio de diálogo inclusivo, donde todas las organizaciones sindicales tengan la oportunidad de participar activamente en la toma de decisiones que afecten a sus agremiados.
Y es que refirió, que a dos años de la conformación del Sitem se siguen dando algunos “vicios o complicidad” con otros sindicatos que no les permiten avanzar; quedando incluso situaciones pendientes y hacen que sus agremiados duden de pertenecer a la nueva representación sindical.
La situación actual, dijo, refleja una necesidad urgente de revisar y actualizar las políticas de reconocimiento sindical, asegurando que se eliminen las barreras que impiden el crecimiento y la representación equitativa de los trabajadores.
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