Firman Convenio de Colaboración la CEDH Sinaloa y AMEXME Capítulo Los Mochis

Los Mochis, Sin. – Con el objetivo de promover la defensa y protección de los derechos humanos, la Comisión Estatal de los Derechos Humanos de Sinaloa (CEDH) firmó un convenio de colaboración con la Asociación Mexicana de Mujeres Empresarias (AMEXME) del capítulo Los Mochis.

Este acuerdo busca fortalecer las acciones de capacitación y sensibilización sobre derechos humanos dirigidas a las empresarias de la región.

El presidente de la CEDH, José Carlos Álvarez Ortega, expresó su satisfacción al formalizar esta alianza, destacando la importancia de llevar el mensaje de los derechos humanos a diferentes sectores de la sociedad, especialmente a aquellos en situación de vulnerabilidad, como mujeres, niños, adolescentes, personas con discapacidad y jornaleros agrícolas.

“Este convenio tiene como propósito que la Comisión Estatal de los Derechos Humanos siga cumpliendo con uno de los propósitos, de los mismos objetivos que tiene, de acuerdo a su normativa, el brindar capacitación, asesoría, orientación, acompañamiento a los distintos grupos de situación prioritaria que atiende la Comisión Estatal de los Derechos Humanos”.

Álvarez Ortega enfatizó la relevancia de la participación de las empresas en la promoción y defensa de los derechos humanos, recordando que la reforma constitucional de 2011 establece la obligación de todas las autoridades y ciudadanos de contribuir a esta causa, señalando que el compromiso de las empresas es esencial para crear una cultura de respeto y no discriminación en el ámbito laboral.

Por su parte, Mirna Patricia Cinco Wong, presidenta de AMEXME Los Mochis, expresó el entusiasmo de la asociación por esta colaboración.

“Sabemos la responsabilidad que tenemos, y estamos muy interesadas en capacitarnos, estamos muy interesadas en hacer este convenio, porque nos gusta también poner este granito de arena en toda la sociedad, no solamente en el ámbito empresarial, sino también en lo que compete a los Derechos Humanos”.

En la firma de convenio se destacó los ejes fundamentales del programa de derechos humanos que promueve la CEDH, incluyendo la creación de prácticas laborales armoniosas, el fortalecimiento organizacional y la protección del medio ambiente como un paso significativo hacia la integración de la perspectiva de derechos humanos en el ámbito empresarial, fortaleciendo así el tejido social de la región y promoviendo un entorno laboral más justo y equitativo.