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Culiacán, Sin.- Trabajadores de la Universidad Autónoma de Sinaloa hicieron un llamado a toda la comunidad universitaria al plantón que sostendrán este 28 de noviembre en Ciudad Universitaria, en Culiacán, esto con motivo de exigir que se respeten sus derechos laborales y se pague en tiempo y forma el aguinaldo y las dos quincenas del mes de diciembre.

¿Dónde será la manifestación?

Oscar Omar Ibarra, delegado de la Sección Administrativos en el Departamento de Promoción Financiera, detalló que la manifestación se llevará a cabo en la entrada del “reloj”, ubicada en la esquina de las calles Calzada de las Américas y calle Josefa Ortiz de Domínguez, frente a la Torre Académica.

Para el día de mañana, estamos programando un plantón a las 7:00 de la mañana en la puerta del reloj de Ciudad Universitaria para exigir que no se nos violen nuestros derechos contractuales a las autoridades universitarias. Hacemos la invitación extensiva a todos los compañeros universitarios, activos y jubilados, a que nos puedan acompañar a manifestarnos”, expresó.

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¿Qué causó la molestia de los universitarios?

Elid Terán Cabanillas, profesor investigador de tiempo completo, señaló que en los últimos meses se han realizado diversas violaciones a sus derechos laborales; sin embargo, de no pagarse el aguinaldo en tiempo y forma, esto no solo afectará a los trabajadores, sino a sus familias.

 

Para decir basta, no podemos seguir permitiendo que nos sigan pisoteando porque, al meterse con nuestro aguinaldo, se está metiendo ya no solamente con nosotros, sino con nuestras familias, nuestros niños, que es posible que no pasen una Navidad óptima por culpa de los malos manejos que han ocurrido dentro de la universidad”, comentó.

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¿Qué otras irregularidades denuncian los universitarios?

Los trabajadores universitarios señalaron que han sido víctimas de varias irregularidades, entre las que destacan las siguientes:

 

  • No se les han pagado por completo las primas vacacionales.
  • El 60 por ciento de la nómina de la UAS es para pagar a trabajadores de confianza con sueldos superiores a los sindicalizados, lo que violenta el contrato colectivo de trabajo.
  • -La ley señala que los derechos laborales son irrenunciables; sin embargo, con la reingeniería integral se violenta esta situación.
  • El sindicato defiende los intereses del rector y replica los mensajes de Jesús Madueña Molina, en vez de defender a la parte trabajadora.
  • Las instalaciones están en mal estado a pesar del incremento de más del 50 por ciento en las colegiaturas de los alumnos.
  • Tiene más de un año sin pagarse las becas al desempeño académico ni administrativo.
  • No se ha pagado del Infonavit a pesar de que se les descuenta cada quincena el recurso correspondiente para este pago.