Culiacán, Sinaloa.- Los empleados que no hayan recibido la prestación de aguinaldo este 2025 pueden presentar quejas para que se les pague, informó el titular de la Dirección del Trabajo y Previsión Social en Sinaloa, Marco Antonio Zazueta Zazueta.

 

El director indicó que la fecha límite para entregar dicha prestación fue el pasado 20 de diciembre, por lo que la ciudadanía puede presentar sus quejas para encontrar una conciliación o bien, si es el caso, sancionar a la empresa o institución empleadora.

Precisó que actualmente en Sinaloa suman 2 quejas de empleados que señalaron haber percibido una cantidad menor a la que les tocaba de aguinaldo.

El primer paso es atenderlo, asesorarlos en el tema. Si realmente se violó o se vulneró el derecho, primero que nada se puede buscar la mediación con el patrón para que cumpla con el derecho; si no hay una respuesta para una mediación, se tiene que ir a un Centro de Conciliación”, expresó.

¿Cómo es el proceso para solicitar el cumplimento del aguinaldo?

  • Acudir a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo en Sinaloa. Ubicados en la USE, donde se les explica su situación, ya que muchas veces tienen dudas.
  • Si se detecta un incumplimiento, primero se busca la mediación, es decir, negociar con la empresa a para que cumplan, sin abrir algún proceso.
  • Si no se logra el primer pago, el empleado deberá acudir al Centro de Conciliación Laboral de Sinaloa, en busca de que se llegue a una solución.
  • En caso de que no se llegue a un arreglo, con el acta de que no hubo conciliación, se les brinda asesoría jurídica gratuita y defensoría de oficio en los juzgados.

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¿Los patrones pueden ser multados?

Sí. Las multas van desde los 50 a 5 mil UMAS (Unidad de Medida y Actualización), lo que significa que las sanciones pueden llegar hasta más de 500 mil pesos. Todo depende de la situación, el giro del negocio, si es una empresa pequeña, mediana o grande.