
Guasave, Sin.- Para el Consejo de la Junta Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Guasave (JUMAPAG), el diálogo es la clave para que haya una solución ante la problemática que existe entre la parte patronal y el sindicato de trabajadores de la paramunicipal, consideró el presidente de CANACO.
Luis Ariel Lugo Carvajal, quien es integrante del consejo de administración de la Jumapag, resaltó la necesidad de buscar una estabilidad entre la parte patronal y el sindicato, dada la problemática persistente entre ambas partes, señalando que el propio consejo pudiera servir de “mediador”, y escuchar en si la situación real de dicho conflicto.
“Si realmente se quisiera llegar a un acuerdo final de darle una solución a estos supuestos abusos que se cometen en contra de los sindicalizados, ¿por qué no van a la mesa del diálogo que es dentro del Consejo?, para llegar a un sano acuerdo, para darle un rumbo de favorable a las dos partes”.
Lugo Carvajal, dijo que si bien se tiene conocimiento de esta problemática, se desconoce el tinte real de dicho conflicto, ya que reconoció que se han tenido avances significativos en el caso de las mejoras laborales para los trabajadores, haciendo comparación con administraciones pasadas donde los retrasos en el pago de quincenas eran recurrentes.
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Reiteró que con una buena comunicación, se pueden alcanzar acuerdos que beneficien a todas las partes involucradas y contribuyan al desarrollo sostenible de la institución y los trabajadores.
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