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Mazatlán, Sin.- Este sábado, el Colegio de Abogados ‘Genaro Estrada’ A.C. de Mazatlán, fue convocado para recibir a Darío García Cedillo, director del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, con la finalidad de explicar y resolver cualquier duda sobre el Nuevo Modelo de Justicia Laboral.

El abogado y actual candidato a magistrado en materia de trabajo por el décimo segundo circuito en Sinaloa, manifestó que desde 2022 se tiene la encomienda de llevar capacitaciones a todos los profesionales en el tema, con la finalidad de brindar una mejor atención a todos aquellos casos de demandas y juicios laborales dentro del estado de Sinaloa.

“Desde luego, darle difusión junto con todos los abogados para que entiendan la naturaleza del mismo. A partir de la Reforma Laboral impuesta en el 2019, desde que se implementó el Nuevo Modelo de Justicia Laboral, en el caso de Sinaloa el 3 de octubre del 2022, siempre se ha tratado de socializar el tema para dar capacitaciones, orientaciones y parte de todo este tema que hoy en día se trae va muy vinculado y encaminado a difundir proporcionar y capacitar sobre el tema”, comentó.

García Cedillo resaltó tres puntos importantes sobre el Nuevo Modelo de Justicia Laboral, enfatizando que en tan solo 45 días naturales, comparado con un tribunal, la situaciones laborales se resuelve prácticamente en mes y medio.

En segundo término, se crean organismos especializados en materia de conciliación yvorganismos descentralizado, es decir, ya no existe la clásica autodidacta que está conformada por formato profesional en materia de derecho de trabajo y en materia de conciliación.

También resaltó la importancia de tratar los modelosde contratación colectiva, revisión de contratos colectivos de trabajo en el tema de la representatividad de los sindicatos.

Darío García Cedillo, puntualizó que a través de este nuevo modelo, los conflictos laborales pueden resolverse a la brevedad y con un servicio eficiente, donde hasta el 70% de los casos son resueltos mediante la vía de la conciliación.

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